Produkter /
Få værdifuld information om virksomhedens- og teamets kultur. Brugbar viden, hvis du vil gøre jeres forskellighed til jeres styrke!
Læs mere ›Få værdifuld indsigt i hvordan personer med forskellige adfærdstræk reagerer, undgår- og løser konflikter på arbejdspladsen.
Læs mere ›Få værdifuld information ved at sammenligne to personer med hinanden. Brugbar viden, hvis du vil optimere samarbejdet og øge trivslen i teamet- og på arbejdspladsen
Læs mere ›
Du kan have indsigt i den enkelte medarbejder, men personen indgår i et samarbejde med andre. Ved du, hvordan personen påvirkes af de andre medarbejderes adfærdstræk?
Øget medarbejdertrivsel kommer af at kende til menneskets drivkræfter og motivationsfaktorer. At kende til personens værdier og det, der former adfærden. Hvor godt kender du dit team?
Menneskerne i dit team er oftest forskellige. Der kan opstå synergier og konflikter mellem dem. Ved du, hvad der skaber forskellen, og hvordan du frigør teamets potentiale?
En medarbejder er igangsættende og resultatorienteret. En anden er struktureret og gør en dyd ud af at komme til tiden. De skal arbejde sammen. Hvordan får du indsigt og ledelsesværktøjer til at lede forskelligheden?
En del medarbejdere er stærkt påvirket at omgivelsernes ændringer. Det går ud over deres evne til at være produktive, når nye mål og initiativer igangsættes. Har du indsigt i, hvad der er på spil, og hvordan konflikten løses?
Det er i forskelligheden din styrke er. Kan du frigøre den, så kan alt lade sig gøre. Så har du alle perspektiver og handlemuligheder. Er du klar til at gå fra gruppe til team?
Stop med at fundere dine beslutninger på mavefornemmelser. Basér dem på indsigt og data.